其他回答(共7条)

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  2021-02-17 09:58 连丽萍 客户经理

  实际上，2018年北京社保最低交多少的答案已经出炉了，具体的缴费工资基数和缴费金额如下：
  一、以北京市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为8467元。
  二、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为25401元。
  三、以北京市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为5927元。
  四、以北京市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为5080元。
  五、以北京市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，其缴费工资基数为3387元。
  六、个人委托存档的灵活就业人员缴纳职工基本养老保险、失业保险和基本医疗保险月缴费金额：
  (一)职工基本养老保险、失业保险
  1.以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的，月缴纳职工基本养老保险费1693.4元、失业保险费101.6元。
  2.以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，月缴纳职工基本养老保险费1016元、失业保险费60.96元。
  3.以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，月缴纳职工基本养老保险费677.4元、失业保险费40.64元。
  4.享受社保补贴人员，月缴纳职工基本养老保险费203.22元、失业保险费6.77元。
  (二)基本医疗保险
  不享受医保补贴人员，个人月缴费为414.9元;享受医保补贴人员，个人月缴费为59.28元。
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  2021-02-17 09:55 车广东 客户经理

  不是，缴费基数不能只看工资标准，还要结合当地上一年度最低社平工资。一般最低不能低于社平工资的60%，最高不能高于社平工资的300%。且社平工资每年都不一样，是逐年递增的，建议咨询当地社保局查询。
  一般公司为了给员工按照最低缴费基数来缴纳社保，都会选择将员工的工资申报成最低的社保缴费基数。这是因为社保的缴费基数与工资之间有一个对比值。
  如果工资标准高于最低社平工资，则按照工资标准来作为缴费基数；
  如果工资标准低于最低社平工资，则按照最低社平工资来作为缴费基数。
  例如某地社平工资50000元/年，最低月缴费基数按照60%计算，则为50000/12*60%=2500元，因此在申报时将员工工资基数统一记为2500元。
  养老保险企业20%，个人8%；
  医疗保险企业7.5%，个人2% ；
  工伤保险企业1%，个人无 ；
  失业保险企业2%，个人1% ；
  生育保险企业0.8%，个人无。
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  2021-02-17 09:49 齐方洲 客户经理

  北京社保缴费比例,基数说明

  一、养老保险：

  1、缴费基数：上限为23118元；下限为3082元；

  2、最低缴费金额：单位 585.58元，个人 246.56元；

  3、最高缴费金额：单位4392.42元 ，个人1849.44元；

  二、医疗保险：

  1、缴费基数上限：23118元；缴费基数下限：4624元；

  2、最低缴费金额：单位 462.4元，个人95.48元；

  3、最高缴费金额：单位2311.8元，个人465.36元；
  

  三、失业保险：

  1、缴费基数上限为23118元；缴费基数下限为3082元；

  2、最高缴费金额：单位184.944元，个人46.236元；
  四、生育保险：

  1、缴费基数上限：23118元；缴费基数下限：4624元；

  2、最低缴费金额：单位36.992元，个人免缴；

  3、最高缴费金额：单位 184.944元，个人免缴；
  五、工伤保险：

  1、缴费基数上限：23118元；缴费基数下限：4624元；

  2、缴费金额：单位根据行业确定缴费费率，个人免缴。
  

  扩展资料

  《通知》规定，以上三类人员，参加培训后，取得福建省职业培训结业证书（职业资格证书），6个月内没有实现就业的，按最高不超过职业培训补贴标准的60%给予补贴；对6个月内实现就业的，按职业培训补贴标准的100%给予补贴。

  社保缴费基数上浮势必加大企业和低收入群体的缴费负担，如何平衡好参保对象的权利和义务，还需要统筹考量，拿出相应的配套措施。

  其一，降低社保缴费率。眼下，我国养老、医疗、失业、工伤、生育5项社保的缴费比例，企业为36.6%，个人为11%左右，合计超过个人工资的40%，在国际上属于偏高水平。

  其二，加大公共财政投入。数据显示，目前社会保障支出占我国财政支出12%，远低于西方国家30%—50%的比例，即使是一些中等收入国家比例也在20%以上。

  参考资料来源：

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  2021-02-17 09:46 齐晓娜 客户经理

  北京市社保局4月份公布的上年度在职职工的平均工资，以这个数确定的缴费基数，所有保险都是按照这个基数来缴纳的，包括公积金，最高缴纳标准不高于基数的300%，最低不低于60%
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  2021-02-17 09:43 车巧怡 客户经理

  2010年度的缴存比例均为12%。住房公积金缴存基数没有下限这样的说法。职工或单位的缴存额都应当用职工个人缴存基数乘以缴存比例得出，而缴存基数按照职工的实际工资收入情况来确定。同时，《北京住房公积金缴存管理办法》第二十三条规定： 职工工资扣除职工住房公积金月缴存额后，低于北京市劳动与社会保障局公布的当年最低工资标准的，职工住房公积金月缴存额可以降低，以达到最低工资标准为限。单位住房公积金月缴存额不变。
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  2021-02-17 09:40 赵颐轩 客户经理

  公积金最低基数和缴费比例是多少?

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  2021-02-17 09:37 赵飞英 客户经理

  北京2017年社保缴费基数是3082到23118，公积金缴费基数是2273到23118，在基数范围内的工资就按基数缴社保公积金，不在基数范围内的工资按最高或最低标准来缴。
  还有一个问题，你假设的每月1800元工资低于北京最低工资标准2000元，这个假设不成立，2017年北京最低工资标准为2000元，所以要算缴费也要用2000元。
  所以，假设每月最低工资2000元交社保公积金，每月交社保为348.17，每月交公积金为272.76，加起来总共620.93。
  其中每月社保有养老：246.56，医疗：92.48，大额医疗：3，失业：6.16，公积金：272.76.