其他回答(共7条)

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  2021-02-03 12:33 黄真强 客户经理

  是55岁，个人交社保灵活就业的根据《劳动保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知（劳社部发[2001]20号）：女年满55周岁。累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。

  城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员，在其参加养老保险后，按照省级政府规定的缴费基数和比例，一般应按月缴纳养老保险费，也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费；缴费时间可累计折算。

  上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本养老金。累计缴费年限不满15年的，其个人帐户储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系，不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。

  
  

  扩展资料：

  职工与企业解除或终止劳动关系后，职工养老保险关系应按规定保留，由社会保险经办机构负责管理。

  国有企业下岗职工协议期满出中心时，实行劳动合同制以前参加工作、年龄偏大且接近企业内部退养条件、再就业确有困难的，经与企业协商一致，可由企业和职工双方协议缴纳养老保险费，缴费方式、缴费期限、资金来源、担保条件及具体人员范围等按当地政府规定执行。

  失业人员实现再就业，新的用人单位必须与其签订劳动合同，并按规定参加养老保险。自谋职业者及采取灵活方式再就业人员应继续参加养老保险，有关办法执行省级政府的规定。

  参考资料：

  完善城镇职工基本养老保险政策有关问题-中国人社局
  

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  2021-02-03 12:30 赵顺达 客户经理

  个人社会养老保险18岁缴纳补缴合适。

  社保可以从18岁开始购买，只要自购买之日起连续交纳保险金满15年，到了领取保险金的时候（男性60周岁、女性55周岁（干部）女性50周岁（工人））就有资格领取“养老金”了。

  继续交到退休年龄，那么享受到的福利也更多。

  相关法律法规：

  《关于实施中华人民共和国社会保险法若干规定》第二条规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。

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  2021-02-03 12:27 黄白燕 客户经理

  从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
  职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：
  达到法定退休年龄，并已办理退休手续；
  所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；
  个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。
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  2021-02-03 12:24 赵香汝 客户经理

  如果你是男职工，60岁退休，如果你是女职工55岁退休，只要交满15年的养老保险，就可以在退休的时候享受按月领取养老金待遇，如果你到了退休年龄还没有交满15年的养老保险，可以在办理退休手续之前选择一次性交满15年，差几年就补交几年的
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  2021-02-03 12:21 赵骥万 客户经理

  自由职业者买社保，只能参加养老保险和医疗保险，带上有效证件到社保局缴纳
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  2021-02-03 12:18 龚峻梅 客户经理

  学霸说保险，专注男性保险测评！这里有一份最新的全国热门重疾险对比表，限时免费放送：《全国热门的136款重疾险对比表》
  

  养老保险规定：女性50周岁（女干部55周岁），男性60周岁，可办理退休。

  需要注意的是，养老保险必须累计缴纳满15年，退休后才能按月领取养老金。

  其实，我们除了要重视五险一金中养老保险方面的缴纳，还要有意识地给自己把商业保险配置好，毕竟五险一金真的不够抵御我们所面临的疾病、意外、全残及身故风险。

  男人为什么要买保险？
  

  一直以来，男人都是社会的主导和一家之主。因此对于男性来说，健康的体魄将是支撑家庭的关键，但巨大的工作压力、不健康的生活习惯，却让男性承担着比女性更大的健康风险。扛着最高的风险，贡献着最高的经济收入，所以业内人都说，全家最应该买保险的，就是成年男性。
  

  男性买什么保险好？
  

  先为大家推荐一组高性价比的重疾险产品，有兴趣的朋友不妨看一看：《男性十大值得买的热门重疾险大盘点！》
  

  男性在购买保险时要根据年龄、身体素质、家庭情况、收入水平、负债情况等因素来挑选适合自己的产品。
  

  20-30岁的年轻男性，大多还没成家，这时候买保险应该以自身保障为主要目的。疾病的年轻化，让我们不得忽视可能发生的疾病风险，而且由于年轻人活泼好动，意外风险也增加了不少。所以，这个年龄段应该侧重投保健康险和意外险等纯保障型产品，重疾险+医疗险+意外险，保费低、保障高。
  

  30-45岁的中年男性，上有老下有小，同时还可能背负车贷房贷，面临的生活压力和社会压力较大，一方面，孩子正在接受基础教育，将来还要上大学，教育负担比较重；另一方面，父母的年纪越来越大，医疗资源的需求、养老费用的压力越来越大；而自己也逐渐步入重疾的高发期。所以，减轻压力最好的方式就是为自己买好各种保障，重疾险+医疗险+意外险+定期寿险都是很有必要买的。
  

  45-55岁的中老年男性，疾病风险随着年龄的增长也越来越高。重疾险不建议选择，极其容易出现保费倒挂的现象，上了年纪，腿脚不如以前灵活了，意外险是必备。另外要买的就是医疗险了，身体健康的情况下，建议买一份百万医疗险。当你身体状况不太好时，推荐你买一份百万防癌险，这样会大大减轻治病带来的损失。
  

  好了，废话不多说，直接上完整攻略，各个年龄段买保险都讲得非常详细：《不同年龄段如何买保险？每个人都该有专属方案》
  

  回答完毕，望采纳！
  

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  2021-02-03 12:15 米国超 客户经理

  无论是个人缴费、或是单位缴费，法定退休年龄是不变的，按现行规定男性60岁，女性50岁。
  楼上回答不完全准确，2011年6月30日前参保缴费者女性退休年龄50岁，之后最初在单位交社保，后来下岗以后自己交社保。那么这种情况作为女性来讲，可以50岁退休还是55岁退休呢？我们都知道女性的法定退休年龄50岁也是女性的法定退休年龄，那么这个55岁也是女性的法定退休年龄，具体女性能够50岁退休还是55岁退休呢，要根据自己的一个实际情况来决定。
  首先，作为企业在职职工来讲，那么一般情况下女性工人都是可以在50岁的时候，来办理退休，享受这个养老金的待遇。那么如果不是女性工人的身份，而是女性干部的身份，这个时候就不能够50岁来退休了，只能够到55岁的年龄才能够办理退休。所以不同的身份对于自己的退休年龄也会形成一定的一个差距。
  那么灵活就业的女性，他的这个退休年龄实际上都是按照55岁来界定的，当然全国绝大多数地区都是按照55岁来执行的，只有少数极个别的省份是可以在50岁的时候办理退休。我们这里主要就是讲一种普遍化的退休年龄，那么女性的灵活就业人员都是按照55岁来退休。
  如果说遇到像题目当中提到的这种情况，就是说自己曾经在企业单位工作过，那么后来按照灵活就业的形式来交纳自己的社保待遇，这种情况到底是50岁退休还是55岁退休呢？这样的话相对来说就是比较复杂的了，那么到底多少岁退休呢？实际上就要根据你在企业单位的一个工作时间来决定了，而且各个地区它的规定又是有所不同。
  大致只有两种规定，一种规定就是自己在企业单位工作大约满足10年以上的，一个工作年限，这种情况就可以按照50岁来办理退休了，如果说自己在单位工作没有超过10周年，那么就要按照55岁来办理退休。另外一种规定就是自己一定要在企业单位，工作超过15年以上的一个工作年限。如果说自己在企业单位工作没有超过15周年，那么依然还是按照灵活就业的形式来，55岁办理退休，如果说在企业单位工作超过了15年，那么就可以按照企业职工50岁来办理退休。
  所以说作为下岗工人的这部分女性，后来又以灵活就业形式来参保自己的养老保险，相对来说退休年龄是比较特殊的，一方面要认定自己在企业单位工作的一个年限，另一方面又要确定自己的一个身份是干部身份还是工人身份，以此来最终确定自己的一个退休年龄。
  所以说女性的退休年龄相对于男性而言，它的这个弹性区间会比较大，因为有些特殊工种的女性或者说因病完全丧失劳动能力的一些女性，甚至在45岁的时候就可以办理退休，那么作为最晚的女性有的甚至，可以达到60岁才能够办理退休。所以说女性的法定退休年龄比较普遍，存在的是50岁和55周岁。
  感谢阅读，每天讲点退休知识那点事，本人专注于社保和退休领域，有喜欢我文章的小伙伴可以加我的关注，谢谢大家。
  55岁。