其他回答(共7条)

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  2021-01-30 07:48 符翠红 客户经理

  单位职工社保的五险必须一起交，不能分。个人工资里只交养老、医疗、失业三险
  个人自己交社保，就是交养老、医疗保险两个，在户口所在地街道或者村里交居民养老医疗保险，或者农保
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  2021-01-30 07:45 黄益江 客户经理

  可以。
  养老保险参保所需资料:身份证复印件两张(验原件);近期一寸彩色免冠照片一张;城镇居民户口本原件;《档案委托管理卡》。缴纳养老保险的基数、比例及金额：
  1.缴费基数：个人所在省份上年度社会平均工资;
  2.缴纳比例：按照当年相关规定执行;
  3.缴费金额：缴费基数×缴纳比例×12四、缴费方式及时限：持《档案委托管理卡》到人力资源服务中心以现金方式缴纳。参保人员应一次性缴纳全年养老保险金，并于每年6月20日前办理，逾期加收利息，但最迟不得超过12月20日。缴费时间是当年基数出来后每月1—20日。
  医保办理：医保机构征缴部门受理参保单位填报的《医疗保险缴费基数变更申报表》，并要求提供以下资料：
  1.工资发放明细表；
  2.《参加医疗保险人员增减明细表》；
  3.医保机构规定的其他资料。
  缴费核定：
  1.医保机构征缴部门审核参保单位填报的缴费申报核定表格及有关资料。审核通过后，办理参保人员核定或增减手续；
  2.医保机构征缴部门根据缴费申报和核定情况，为新增参保人员及时记录参保时间、当期缴费工资等信息。医保机构征缴部门根据参保单位申报情况核定当期缴费基数；
  3.医保机构征缴部门根据核定的参保单位当期缴费基数、缴费费率计算应缴数额，并打印出《医疗保险缴费通知单》反馈申报单位，并以此为依据进行征收。
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  2021-01-30 07:39 齐旭明 客户经理

  个人社保可以只交医保和养老保险，且只能交医保和养老保险。一、个人养老保险缴纳办法去你户口所在区的社保局办理，最好去之前打电话咨询当地的社保局。需要带的资料：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可一般每月交多少钱，在办理的时候工作人员会给你算好，是根据当地去年社平工资进行计算的，个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时，将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。养老保险最少要累计交满15年。必须等到你退休的时候，才可以申请按月领取养老金。养老保险是多缴多得。二、个人医疗保险缴纳办法如果是城镇居民的话，购买城居医疗保险，需要携带身份证、户口本原件以及复印件、一寸彩照一张到户口管辖的社区居委会或者社保所缴费登记，即可购买。农村居民可以参加农村合作医疗，一般村委会会通知你什么时候交，会统一办理。如何你是个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户。
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  2021-01-30 07:36 齐晓影 客户经理

  有两种情况：

  如果你在公司上班，个人社保由公司从工资中统一扣缴，需要从工资代扣有养老保险和医疗保 ，工伤险、失业险、生育险这三种个人不需缴纳，全部由公司缴纳。

  如果是城乡灵活就业人员，可以自己缴纳企业职工养老保险。医保可以参加居民医保，不用参加企业职工医保。

  职工养老保险和医疗保险不可以分开交，个人养老保险和医疗保险是否可以分开交取决于当地政策，但大多数地方不可以分开缴纳（未成年人可以单独办理医保）。

  根据相关规定，参加医疗保险是职工的权利，也是企业应尽的义务，企业应该按规定统一为职工办理社会保险含医疗保险。如果是参加单位职工保险是要求缴纳五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。
  因此，对于职工而言，社保和医保是不可以分开交的，交社保就包含了医疗保险，而企业不可以只为职工办理医保，不交医疗保险，这是违规的。

  扩展资料：

  个人社保是指我们通常所说的以个人名义参加社会保险，按照文件的话说，应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”。个人社保是对未来生活的一种基本保障。

  社保是对保障未来生活的一种保障，国家鼓励有条件的都应该交社保。

  社保中心查询

  社保卡信息可在市劳动保障信息查询系统的触摸屏进行查询，触摸屏分布在市各区劳动保障局服务大厅、各区医疗保险管理中心服务大厅、就业管理局服务大厅以及大部分街道办事处服务大厅。通过触摸屏，可查询个人的参保缴费和待遇享受信息。

  具体操作步骤如下：

  在触摸屏打开市劳动保障信息查询系统首页后，选择【社会保障卡】按钮。进入社会保障卡应用登录页面。插入社保卡。通过触摸屏的数字键盘输入社保卡密码，点击【确认】按钮。若有错误请根据系统提示重新输入密码，若验证成功系统将进入用户操作部分。

  如密码输入错误可通过【删除】、【重置】按钮修改。登录成功后选择要查询的内容进行查询。包括卡基本信息查询、公共数据查询、就业与失业查询、社保保险查询、医疗保险查询、低保和优抚查询、生命与健康数据查询。

  上网查询
  

  登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站（以当地社保局的以公布为准），填写个人身份证号和密码，个人账户查询密码统一被初始化(包括第一次查询人员)，请使用初始密码查询（请立即修改），原网站个人账户查询密码失效。

  参考资料：

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  2021-01-30 07:35 黄益汉 客户经理

  请问：单位是否必须为员工同时交纳养老保险和医疗保险？我因此承受的损失由哪方承担？
  对的，医疗保险是必须购买的，因此损失按比例计算，可以向单位申请报销一部分费用。之后再申请单位购买医疗保险。
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  2021-01-30 07:32 齐昆明 客户经理

  社保本身就包含了医疗、养老、失业、工伤、生育，统称五险，医保只是社保的一个分支。所以你的说法有些问题。
  职工社保的话包含五险，不能分开；灵活就业人员养老保险、医疗保险在有些地方是可以分开的；城乡居民养老保险、新农村合作医疗/城镇居民医疗保险也是可以分开的，并没有直接关联关系。

  扩展阅读：

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  2021-01-30 07:29 宇文献花 客户经理

  分清楚哪个 一个是每月缴纳的社保（和你工作一样 只是都是自己缴纳）这个应该是医保和养老保险要一起缴纳的（其他五险中三个什么工伤保险啥的没几个钱的可以忽略）
  第二种就是每年缴纳一次的 名称叫城乡居民养老保险和城乡居民医疗保险 这个是能单独分开缴纳的（就是说你可以选择2个都缴纳 或者只缴纳一种 或者2个都不缴纳（就是不参保））