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  2021-01-16 09:58 黄盛木 客户经理

  社保和养老保险是不同的，社保是由政府举办的计划，是强制将某一群体的部分收入，作为社会保险费形成的一种基金的形式。而养老保险是社保五大保险中的一种，主要是为了防止人们在退休之后，没有经济来源导致生活贫困。两者之间有很大的差距，比如说范围性、办理主体、特点等。

  1、范围性不同

  社保包含的方面比较多，里面有五种保险类型，分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。劳动者必须履行法定的缴纳义务，才能享受到相应的社保待遇。而养老保险不同，它包括商业性的养老保险和企业性的。不过一般在说的时候，都是指社保中的养老保险，现在购买商业性养老保险的人，并不是特别的多。对于普通大众而言，他们的保险就是社保，没有其他的商业性质。

  2、办理主题不同

  社保的缴费规定是按照用人单位比例来的，有些需要从工资里代扣，而有些则是用人单位缴纳。代扣的主要是养老、医疗和失业，单位帮忙缴纳的是生育和工伤。而养老保险就不同了，它的主体是商业性的，我们可以根据自己的生活条件和意愿，自由的去选择购买。如果自己生活富裕，可以考虑多买一些。如果自己不喜欢的话，也可以选择不买。很多富人都有商业性保险，普通人很少会刻意去买。

  3、特点有很多不同

  社保是具有保障性、强制性、福利性和互济性的，主要还是为人们考虑，不过它的性质是强制的。而商业的养老保险不同，它是按照缴费比例来看的，自己购买的越多，可领的就越多。没有所谓的强制性，全看自己的意愿。对于抵制保险的人来说，是不会购买商业养老险的。

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  2021-01-16 09:55 黄盛权 客户经理

  个人缴纳养老保险和单位缴纳养老保险的区别如下：
  

  一、付款性质不同：

  单位支付养老保险是强制性的，只要你在单位工作，你就会支付，而一些非正式的小公司不支付社会保障给员工是违法的，后来发现是接受处罚。

  个人缴纳养老保险是自愿的。如果你觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，你可以自己支付，也可以选择不支付。

  二、资格不同：

  单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位，但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。

  个人缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户，所以如果你在北京这样的大城市工作，没有工作或账户，想支付社会保险，就只能找一个朋友的公司或打电话给代理人支付费用。

  三、在支付对象和支付比例方面的差别

  单位缴纳的养老保险费，由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。例如，北京地区的个人必须支付8%，单位必须支付19%；个人医疗保险个人必须支付2%，单位必须支付10%。

  然而，单位只交自己的本金，费率将高得多。这在不同地区有差异，养恤金保险缴款率浮动区间为18%-28%，缴款率浮动区间为6%-10%，是有个人承担的。最重要的是，其中只有40%被列入个人账户，而60%被列入社会保障账户。如果没有完美的死亡，只有个人账户的钱可以继承。

  四、不同类型的保险

  单位缴纳养老保险，是正常工资的五保：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险，当然，五保不是必需的，而养老保险、医疗保险和工伤保险都是必需的。

  个人支付的养老保险分为两种情况。一份文件附在人才招聘中心，按城镇职工身份投保，灵活就业保险。他们实际上属于“城镇职工社会保险，并缴纳养老保险、医疗保险、失业保险金。不同的是，前者在账户所在的社会保障中心。这些费用都是自己付的。这是在账户住所的街道上处理文件的过程。国家补贴的过程当然是很麻烦的，而且也是一年一审。
  

  总结比较：

  将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较，发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的，个人的份额很低。此外，一些个人健康保险直接支付的健康保险卡，信用卡可以直接与医生，北京地区可以取出医疗保险存折。

  综上，单位支付社会保障金更划算一点。

  拓展资料：

  养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

  养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

  
  

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  2021-01-16 09:49 齐晓岚 客户经理

  第一、两者概念不同。

  养老保险是指是国家和社会根据法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。

  社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。

  第二、两者内容不同。

  社会保险包含养老保险，但不仅限于养老保险，养老保险只是社会保险五个险种的其中一个。

  通常我们购买社会保险会包括养老保险，但购买单一养老保险则不包含医疗保险等等。

  
  第三、两者目的不同。

  购买养老保险主要目的在于保障年老之后基本生活。

  而购买社保，不仅可以保障年老之后基本生活，还可以保障基本医疗服务，确保失业期间、工伤期间基本生活等等。

  扩展资料：

  我国企业职工的养老保险制度建立于20世纪50年代初期，后分别于1958年和1978年作过两次修改。

  1997年国务院颁布《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号），我国建立了统一的企业职工基本养老保险制度，制定了社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度，建立了职工基本养老保险个人账户。

  从此，我国逐步建立起多层次的养老保险体系。为此，我国的养老保险制度体系由三个部分组成。第一部分是基本养老保险，第二部分是企业年金，第三部分是个人储蓄性养老保险。

  20世纪80年代实行养老保险社会统筹试点开始进行改革探索，90年代改革全面展开并不断深化，建立了由国家、企业和个人共同负担的基金筹集模式，确定了社会统筹与个人账户相结合的基本模式，统一了企业职工基本养老保险制度。

  但是，买了养老保险不等于买了社保，而且单独购买一份养老保险，里面是不包含医疗保险的，这是社保与养老保险区别最明显的地方。大多数人选择购买养老保险的目的都是为了在年老后有一份保障，而购买社保，不仅包含了养老保险，还能保障基本医疗服务，失业保障等等，这些都是非常重要的。

  所以，建议员工在企业统一购买社保。根据《社会保险法》规定，企业必须给员工购买社保，试用期间也必须为职工缴纳社保的。如果遇到公司找借口不给你买社保，你可以理直气壮说不。任何企业以任何借口不为职工购买社保，都是在耍流氓。

  参考资料：

  
  

  
  

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  2021-01-16 09:46 连书纳 客户经理

  随着社保在全社会的普及，越来越多的人开始购买基本养老保险。养老保险利国利民，特别适合现在很多都是独生子女的家庭，既可以减轻儿女的负担又可以保障老年人基本的生活，很多人纠结于购买职工基本养老保险还是城乡养老保险。区别点：
  1、保障对象不同。基本养老保险是保障城镇就业群体；城镇居民社会养老保险保障的是城镇非从业居民群体。
  2、实施强度不同。基本养老保险是国家法律法规规定强制实施的，是雇主、用人单位包括劳动者个人都必须按照规定缴费基数和比例来缴费的；而城乡居民养老保险强调的是由政府加以引导，政府补贴城乡居民积极参保。
  3、缴费标准不同。城乡居民养老保险政策中“有弹性”，这是基本养老保险中没有的。在基本养老保险中，有规定的缴费比例、规定的领取资格、规定的支付标准，总体来讲是没有太大的弹性的。而城乡居民可以根据自己的收入水平进行选择，同时允许地方增设缴费标准，可以向上增设，也可以向下增设。
  4、筹资结构不同。基本养老保险主要筹资方是用人单位，虽然个人也缴费，但用人单位缴的是主要部分。而城乡居民养老保险的主要供款方是政府，政府给了现在的老年人基础养老金，同时对中青年的缴费也予以补助。
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  2021-01-16 09:43 赵顺铃 客户经理

  企业养老保险是社会养老保险的一部分，也就是说，企业养老保险是社会养老保险，但社会养老保险不一定是企业养老保险。因为社会养老保险还有城乡居民养老保险等
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  2021-01-16 09:40 齐晓强 客户经理

  事业单位的养老保险是分了市级机关事业单位基本养老保险和补充养老保险；
  而企业的养老保险分为基本养老保险、农民工养老保险、还有其他的。
  15年那种我们一般说的都是基本养老保险（企业和事业单位都有）。
  改制后，企业的和事业的基本养老保险在享受待遇上无太大差别（就是领退休金的条件上）
  我所在的城市，两者最大的区别在于缴纳比例上，市级机关事业单位基本养老保险是个人缴纳工资的3%，事业单位缴纳25%，而企业基本养老保险，个人承担工资的8%，企业承担工资的20%。
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  2021-01-16 09:37 连书纳 客户经理

  基本上没有什么区别，事业的可能交的多点。
  不论事业还是企业都必须要满足养老保险满15年才可以办理退休。