其他回答(共7条)

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  2021-01-13 16:38 赵骥万 客户经理

  企业退休人员退休手续后，其服务管理工作与原用人单位相分离，档案由其户籍所在镇人民政府、街道办事处管理，由社区服务组织提供相应的服务，享受退休人员社会化管理服务。

  区退休人员社会服务管理机构负责本区退休人员社会服务管理业务工作，承接市退休人员社会服务管理机构交办的退休人员社会服务管理业务。

  对镇人民政府、街道办事处退休人员社会服务管理工作进行业务指导并监督落实，受理单位退休人员移交社会服务管理手续，负责集中管理退休人员人事档案。

  而具有档案保管资质的企业，所有档案 （包括退休职工）都在企业自行管理。

  扩展资料
  

  根据《中华人民共和国档案法》和原劳动部、国家档案局发布的《企业职工档案管理工作规定》及有关法律法规，并结合广东省实际，制定本办法。

  第一条 为做好我省实行社会化管理企业退休人员的人事档案（以下简称退休人员档案）管理工作，根据《中华人民共和国档案法》和原劳动部、国家档案局发布的《企业职工档案管理工作规定》及有关法律法规，并结合我省实际，制定本办法。

  第二条 退休人员档案是企业劳动、组织、人事等部门在招用、调配、培训、考核、奖惩、选拔和任用等工作中形成的有关退休人员个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料，是历史地、全面地、真实地反映退休人员情况的依据，是国家档案的组成部分。

  第三条 退休人员档案管理工作必须贯彻执行党和国家有关档案、保密工作的法律、法规和制度。

  参考资料：
  
  

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  2021-01-13 16:35 车巧怡 客户经理

  领退休金跟档案没关系，但原则上你退休之后无单位存档的话，你就可以以失业为由将档案放在街道，所以办理退休时街道也不会再要求你调档。
  不过没有档案的人也可以领取退休金的，只要达到缴纳年限且到法定退休年龄是可以支取的。
  还要，养老保险必需在户口所在地领取，不管你在哪里缴的，都是要到你户口所在地领取的，我个人觉得即便以后社保政策有变，这条也应该不受影响。
  你在北京缴纳的养老保险，可以到你离职离开北京以后将养老保险保险转移，转移到你户口所在地（河北某市），累计年限，到退休时可以按月支取养老金。
  希望可以帮到你
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  2021-01-13 16:32 赵飞船 客户经理

  具有档案保管资质的企业，所有档案都在企业自行管理，退休后档案还在企业。包括死亡人员的档案都要保留至少5年以上。英雄劳模名人的档案都要往市档案馆移交。

  不具备档案保管资质的单位，档案保存在代理机构，退休之后，档案会向社区移交。现在国家提倡社会化管理退休人员嘛，正在一步一步探索中。

  扩展资料：

  企业退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后，采取管理服务工作与原企业分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应管理服务。

  目前，有的地方把符合领取养老金资格的失业人员、自由职业者也纳入企业退休人员社会化管理服务中。

  意义

  实行社会化管理服务的重要意义主要体现在以下三个方面：首先，这是进一步保障企业退休人员晚年生活和提高生活质量的重要举措。其次，这是完善社会保障体系的重要内容。

  其三，这是经济社会发展的客观要求。另外，不少退休人员的子女不能在身边照料，也迫切希望社区组织给他们以更多的关心和照顾。

  内容
  

  1．企业退休人员基本养老金实行社会化发放。

  2．企业退休人员的人事档案、基本信息实行社会化管理。

  3．企业退休人员发放社会化管理服务联系卡。

  4．企业退休人员中建立自我管理和互助服务组织。

  5．为企业退休人员中的党员接转组织关系，组织他们参加街道(乡镇)、社区党组织活动。

  6．提供社会保险查询服务。

  7．掌握企业退休人员生存和流动状况，开展领取养老金资格认证工作。

  8．协助社区医疗服务机构为企业退休人员提供医疗卫生服务。

  9．组织企业退休人员开展文化、体育活动。

  10．协助死亡退休人员的家属申领丧葬补助金和遗属津贴。

  参考资料：
  

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  2021-01-13 16:29 龚崇栋 客户经理

  人事档案与养老金领取没有关系，但是和退休审批有关。
  1、根据目前规定，当事人退休时，社保会对其人事档案进行审核，依据当事人人事档案最早记载的出生年月，结合当事人参保种类、性别等界定其具体的退休年龄、退休时间。没有档案的话是没有办法界定的，也就不能办理退休手续。
  2、当事人退休后，档案一般由原单位保管，和当事人的养老金领取、发放没有关系。
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  2021-01-13 16:23 齐新海 客户经理

  退休时一般只要有最后 一段就职时的资料就行了，没有具体的东西。有些没有上过班的人办退休只要几张表就行了。
  办退休需要档案主要是因为早年有部分人所在的企业是国有企业，然后改制，不同的阶段缴费的方式不同，所以需要原来的证明材料，都是些泛黄的纸。比如劳动合同（以前劳动局统一制作劳动合同），还有就是曾经如果有一段时间的养老保险是在外地交的，但是已经转到退休办理地了，需要一个当时办理转入手续时的一个回单。当过兵的需要有退伍证或者参军地民政局出具的证明。
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  2021-01-13 16:20 辛培剐 客户经理

  每个地区退休所需要的材料不同，如果当地不对学籍有要求，则不需要学籍档案。具体可询问当地社保局。

  《社会保险法》第16条规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”按照这一规定，按月领取基本养老金有两个基本要素：达到法定退休年龄，累计缴费年限满十五年。

  档案对这方面的影响主要体现在：在退休年龄方面，如果身份证与档案记载的出生时间不一致的，目前社会保险行政部门主要以档案的最早记载为准；在缴费年限方面，累计缴费年限包括视同缴费年限，而视同缴费年限主要就是根据档案记载确定的。

  扩展资料

  《企业职工档案管理工作规定》第18条指出：企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动（组织人事）部门。

  《劳动合同法》第50条规定：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

  如果用人单位与劳动者解除或终止劳动关系时，不按规定转移职工档案，对劳动者造成损害的，应承担赔偿责任。如职工因档案转移手续发生纠纷的，属于劳动争议，人民法院应依法受理。

  参考资料来源：

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  2021-01-13 16:17 齐晓姝 客户经理

  每个地区退休所需要的材料不同，如果当地不对学籍有要求，则不需要学籍档案。具体可询问当地社保局。
  办理退休程序：
  1、参保人在达到法定退休年龄前一个月(特殊工种审核、因病提前退休需提前三个月申请审核或劳动能力鉴定)，由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料；
  2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金；
  3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，可携带身份证、社保卡、退休证到指定银行打印存折，领取基本养老金。