其他回答(共7条)

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  2021-01-12 14:16 米培燕 客户经理

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  第一、生育险必须连续缴纳满一年才可以报销。第二、社区医保报销和生育险报销是两回事，可以同时报销。第三、五险中养老单位承担20%，个人承担8%。医疗单位承担8%，个人承担2%。失业险单位2%，个人1%.工伤和生育全部由单位承担。报销多少看你们那政策。第四、可以。第五、办理次月就可一享受住院报销，但是社区医保和职工医保只能享受一种。第六、职工医保是谁住院谁报销。

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  2021-01-12 14:13 樊扬诗 客户经理

  答：1、定点医院不同。
  2、报销比例不同，一般是省医保报销比例高于市医保高于社区医保
  3、省医保只能是省直单位的职工和档案在省人才代理中心保管且办有省养老统筹的办理，市医保只能是市直单位的职工和档案在市人才代理中心保管且办有市养老统筹的办理。社区医保是方便灵活就业人员医疗统筹而设立的，本身没有个人账户，也就是医保卡是没有余额的。
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  2021-01-12 14:10 樊扬诗 客户经理

  在职职工缴费基数，按该职工上年月平均工资核定，如职工上年月平均工资收入低于长春市上年度在岗职工月平均工资（简称社平工资）60%的，按社平工资60%核定；
  超过全市上年度在岗职工月平均工资300%的部分，不作为缴费基数。
  个人应缴纳基本医疗保险费为缴费基数的2%；
  单位应缴纳基本医疗保险费为缴费基数的7%。
  职工退休后单位和个人均不缴费，其个人账户由统筹基金划入。
  单位应缴纳工伤保险费用，按行业风险不同缴费，费用为基数的0.2%--1.9%，个人不缴纳工伤保险费用。
  单位应缴纳生育保险费用为基数的0.7%，个人不缴纳生育保险费用。
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  2021-01-12 14:04 赵顺铃 客户经理

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  长春市职工医疗保险从2001年开始施行。对缴费年限有以下规定：女性缴纳到55周岁，男性缴纳到60周岁，办理退休时，法定有效连续工龄（参加工作到2001年10月）视同为缴费年限，加上之后的实际缴费年限必须满足：女满25年、男满30年，同时，实际缴费年限不低于15年。不足部分要一次性补齐（用人单位按参保人缴费工资的7%补缴，参保人按本人缴费工资的2%补缴），以后即可享受退休职工待遇，每年只缴纳大额救助费用即可。

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  2021-01-12 14:01 龙层花 客户经理

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  办理条件
  在长春市行政区域内具有劳动能力的灵活就业人员，法定劳动年龄内（男16-未满60周岁、女16-未满55周岁），个体从业人员、自由职业者、外来打工人员、失业人员、所在单位完全没有缴费能力暂时不能参加基本医疗保险的职工等。
  缴纳金额
  《关于城镇灵活就业人员参加基本医疗保险有关问题的通知》是以上年度全市职工社会平均工资为缴费基数，但考虑到灵活就业人员参保时统计局并未公布上年度职工社会平均工资，所以全年一律按前年全市职工社会平均工资×（1+10%）为基数，缴费比例仍为4.9%。[我市2003年全市职工社会平均工资为13867.00元×（1+10%）×4.9%=747.48],加大额医疗补助50元，共计797.48。
  以下是办理程序
  1、领取并填写《长春市灵活就业人员参加医疗保险登记表》
  2、本人携带填写好的登记表、身份证原件及复印件和户口薄原件及复印件（首页和本人页），近期免冠照片2张（一寸彩色）。外来务工人员还需持有公安部门核发的暂住证和劳动部门核发的用工合同。续保人员携带身份证原件及复印件，解除关系证明、医疗保险卡。
  3、以上年全市职工社平工资为缴费基数，按4.9%的缴费比例缴纳一年的住院统筹基金和大额医疗保险金50元,同时缴纳长春市社会保障卡工本费50元。
  4、自缴费之日起一个月后领取长春市社会保障卡（因本人填表原因、填表错误导致医保卡制作错误的，需重新缴纳长春市社会保障卡工本费）。

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  2021-01-12 13:58 齐景岳 客户经理

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  现在国家社保规定城镇职工医保和城乡医保只能交一个，也就是说，如果参加了职工的医保就不能交了城乡医保，但是在额单位辞职以后可以转到城乡医保缴纳。各地方执行的有所不同，具体的话还是要咨询当地的社保机构。

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  2021-01-12 13:55 车广义 客户经理

  • 长春市医疗保险管理中心根据国家规定，参加职工医保的退休人员必须缴费满 男30年，女25年。（在2001年10月之前，参加工作并具有有效工龄的，男不超15年，女不超10年。视同为已经缴费了，这样，可以实际缴费必须达到15年。）

  • 如果实际缴费还不足15年的职工，必须一次性补齐15年（180个月），缺几个月补缴几个月，按年月补。补缴比例 9% 。规定，必须用人单位和个人共同承担，用人单位缴 7%，个人缴 2%。

  • 单位和个人补交的医保费全部纳入统筹基金，不入个人账户。

  • 即将退休的职工，不允许延续缴费来补足15年的差。

  • 拖延3个月还没有一次性补齐的单位必须交滞纳金 。