其他回答(共6条)

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  2021-01-09 11:08 黄盛权 客户经理

  现在网上是可以查到自己的五险缴费情况的。至于公积金，不知道你有没有公积金联名卡，这个也是可以在网上查到。每个月工资是不是扣缴了你自己应该清楚，你也可以问问你们人事你自己的工资明细，这个是你的权利，不涉及到公司秘密。
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  2021-01-09 11:05 黄相方 客户经理

  五险一金是国家规定公司必须缴纳的，单位没有责任不做，你可以先跟单位协商，无果后找当地劳动仲裁机构或咨询12333.
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  2021-01-09 11:02 符翠红 客户经理

  公司合同和劳动派遣是不一样的。
  根据你的情况，领导让你签的的派遣合同属于三方中介合同，剥削你的血汗钱和福利，也不属于你面试的公司，可能是你领导联系的公司或者他开的公司。
  但是工作量是一样的，签派遣的话，你属于派遣那家的员工但是在你面试那家公司工作。
  这属于骗人行为了，面试和后来不一样，企业没有诚信，干的怎么会放心。
  三思。
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  2021-01-09 10:59 龙宇飞 客户经理

  劳务派遣合同五险的支付方式应该是你的用人单位将钱打到劳务派遣公司的账户上，再由劳务派遣公司为你交保险。企业五险应该要有，一金可能有。
  扣款多少有公司的缴纳基数定，同一地区都可能不一样，自己去了解才行。
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  2021-01-09 10:53 龚子鸣 客户经理

  一金好像不是强制的，五险公司应该缴纳。
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  2021-01-09 10:50 车广义 客户经理

  不算。外包那个公司最多是社保代理机构，属于两个单位之间的协议。
  劳务派遣是你在甲公司签合同上保险，甲公司派你到乙公司劳动。