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  2020-12-28 10:42 符胜忠 客户经理

  4级伤残的残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均可支配收入×70%×赔偿年限，其他项目按照以下标准计算:
  交通事故赔偿一般包括以下项目：
  受害人因伤致残的，医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，精神损害赔偿金以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
  计算概述
  1、医疗费=诊疗费+医药费+住院费
  2、误工费=误工月收入×误工时间
  3、护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数
  4、营养费=依据伤情确定营养费标准*天数
  5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（50元/天）×住院天数
  6、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均可支配收入×70%×赔偿年限
  7、被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出×70%×抚养年限
  8、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用
  9、此外，还有交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。
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  2020-12-28 10:42 龚子龙 客户经理

  一，伤残赔偿金 十级按10%，67岁按13年 还与地区等有关。 二，其他费用 第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 没法给你确定的数。
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  2020-12-28 10:39 黄皖疆 客户经理

  根据《湖北省工伤保险条例实施办法》
  第三十五条 一级至四级工伤职工领取伤残津贴期间，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗、基本养老保险费。扣除职工个人缴纳的基本医疗、基本养老保险费后，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
  第三十六条 五级至十级工伤职工与用人单位解除劳动合同、聘用合同，或者七级至十级工伤职工劳动合同、聘用合同期满终止的，分别由工伤保险基金、用人单位支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，一次性工伤医疗补助金标准：五级伤残为22个月，六级伤残为18个月，七级伤残为12个月，八级伤残为10个月，九级伤残为8个月，十级伤残为6个月；一次性伤残就业补助金标准：五级伤残为34个月，六级伤残为28个月，七级伤残为20个月，八级伤残为16个月，九级伤残为12个月，十级伤残为8个月。
  依照前款规定享受一次性伤残就业补助金待遇的职工，距法定退休年龄5年以上（含5年）的，应当享受全额补助金；距法定退休年龄不足5年的，每减少1年补助金递减20%；距法定退休年龄不足1年的，享受10%的补助金。
  第三十七条 工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，不再享受工伤保险待遇。
  五级至十级工伤职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤，按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别计发一次性伤残就业补助金，并分别计发一次性工伤医疗补助金。
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  2020-12-28 10:33 黄益波 客户经理

  请查看《湖北省工伤保险条例》，里面有赔偿标准。
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  2020-12-28 10:33 樊扬诗 客户经理

  交通事故十级伤残赔偿项目及标准：
  1、医疗费赔偿金额 = 诊疗费 + 医药费 住院费 其他(如化验费、检查费等)
  2、误工费赔偿金额 = 误工收入(天/月/年)*误工时间
  3、住院伙食补助费赔偿金额=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)*住院天数
  4、护理费赔偿金额=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准x护理天数
  5、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇/农村居民人均收入*伤残系数（10%）*赔偿年限（20年）
  6、残疾用具费=普通适用器具的合理费用
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  2020-12-28 10:30 黄盛波 客户经理

  襄阳工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同按襄阳上年度职工月平均工资有一次性工伤医疗补助金6个月和就业补助金8个月。
  根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条《湖北省工伤保险实施办法》规定，襄阳工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：
  1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；
  2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；
  3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；
  4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；
  5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；
  6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金；
  7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；
  8、劳动解除或者终止，按照襄阳上年度职工月平均工资为基数，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金6个月，由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月。
  
  用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。
  
  本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
  《工伤保险条例》
  第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
  （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
  （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  湖北省人民政府
  《湖北省工伤保险实施办法》
  第三十六条 五级至十级工伤职工与用人单位解除劳动合同、聘用合同，或者七级至十级工伤职工劳动合同、聘用合同期满终止的，分别由工伤保险基金、用人单位支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，一次性工伤医疗补助金标准：五级伤残为22个月，六级伤残为18个月，七级伤残为12个月，八级伤残为10个月，九级伤残为8个月，十级伤残为6个月；一次性伤残就业补助金标准：五级伤残为34个月，六级伤残为28个月，七级伤残为20个月，八级伤残为16个月，九级伤残为12个月，十级伤残为8个月。
  依照前款规定享受一次性伤残就业补助金待遇的职工，距法定退休年龄5年以上（含5年）的，应当享受全额补助金；距法定退休年龄不足5年的，每减少1年补助金递减20%；距法定退休年龄不足1年的，享受10%的补助金。
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  2020-12-28 10:30 齐晓峰 客户经理

  根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条《湖北省工伤保险实施办法》规定，襄阳工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：
  1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；
  2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；
  3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；
  4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；
  5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；
  6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金；
  7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；
  8、劳动解除或者终止，按照襄阳上年度职工月平均工资为基数，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金6个月，由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月。