其他回答(共7条)

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  2020-12-28 09:24 齐春春 客户经理

  个人补缴养老保险，不缴交纳金。
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  2020-12-28 09:21 车庆云 客户经理

  我现在如果要补缴应该是怎样的流程？
  个人名义补交需要到户口所在地社保局申请，且只能办理养老，医疗保险两种。
  交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
  比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
  另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
  是自己补缴比较好还是让新的单位代缴呢？非常急。
  你不必担心，肯定是单位交纳比较好，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。
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  2020-12-28 09:18 龙宝霞 客户经理

  如果单位还没有给你上保险，你可以以灵活就业人员或失业人员的身份补缴养老保险。如果有医疗保险，是不可以跨年度补交的，只可以缴纳当年的部分。
  流程：你自己带养老保险手册到社保局的大厅办理缴费。（有些地区会到街道的社保处缴纳，你可以先拨打12333咨询清楚再去。）
  放在哪里缴：我猜你的问题应该是哪种划算吧？一般的单位在用工的时候都不愿缴纳保险，大概不会愿意帮你补缴没进单位之前的保险吧。
  如果全额由你承担，放在单位缴一般来说是没有个人缴划算的。现在以个人身份缴纳养老保险会给予一定的优惠，优惠是优惠的统筹部分的钱，所以打在个人账户上的钱和单位缴的是一样的，就是说享受的退休待遇是同等的。
  我建议你先打12333问清楚，以失业人员的身份缴纳养老保险是否有缴纳比例上的优惠，如果有优惠的话，还是以个人名义缴纳为好。
  当然，如果单位愿意帮你承担一部分费用，那就不需要比较，肯定是放在单位缴纳为好，是不是？
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  2020-12-28 09:15 齐晓娜 客户经理

  大概需要几万块吧，期中包含滞纳金
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  2020-12-28 09:12 齐晓庆 客户经理

  就你的问题我来解答;首先;你的新单位不会给你补交养老保险 二,就算你负担单位代交,你不划算,你可以失业人员身份自己交纳,只要20%,但单位代交要单位20%,个人8%. 三;流程,你自己拿着养老保险手册到劳动局的社保中心补交这2年的养老保险和利息(滞纳金).
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  2020-12-28 09:09 龚家跃 客户经理

  社保最多可以补交两年，也就时24个月，意思是从补交的月份开始像前推算是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
  

  扩展资料

  社保补缴条件：

  补缴社保，一般是针对一些历史遗留问题；进行参保（补缴）；在男60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴；

  对于养老保险和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了，

  但是在一些城市，如北京、上海、广州等，购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。

  参考条件

  
  

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  2020-12-28 09:06 黄皖生 客户经理

  不可以的。

  补交前面月份您必须有单位，单位有跟您签劳动合同，有发工资的工资表，在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳，补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。

  补缴有滞纳金，滞纳金的算法：

  1、根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳2011年6月以后（含6月）的社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。 滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。

  2、 帐目所属期：2011年6月以前（不含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（2011年6月30日-滞纳金加收日期起+1）*千分之二+应缴费款*（滞纳金加收日期止-2011年7月1日+1）*万分之五；

  3、帐目所属期：2011年6月以后（含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（滞纳金加收日期止-滞纳金加收日期起+1）*万分之五。

  扩展资料：

  社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。

  一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。

  补缴条件

  补缴社保，一般是针对一些历史遗留问题；进行参保（补缴）；在男60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴；

  社保断缴，是否必须补缴？

  不一定。

  对于养老保险和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了，

  但是在一些城市，如北京、上海、广州等，购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。

  补缴时效

  根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

  第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

  一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

  所需材料

  社保补缴所需的材料

  （1）各地区政策不同，要求的材料不同；

  （2）补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。

  具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

  以北京市朝阳区为例：

  1.《北京市补缴基本养老保险费申办单》一式两份。

  补缴2011年7月（含）以后超过近三个月的需持相关材料先到社保中心业务核查科进行核查，凭签章后的该表办理补缴。所需材料为：

  ①申请补缴人员户口本首页及本人页复印件；

  ②补缴期间相应工资收入明细复印件；

  ③与用人单位签订的《劳动合同》复印件；

  ④《个人纳税信息查询》结果（另附登录北京市地方税务局个人纳税信息查询系统的申请补缴人员个人查询密码）；

  ⑤《北京市补缴基本养老保险费申办单》（一式三份）。

  2.《北京市社会保险费补缴明细表》（表四）一式两份。

  3.《基本医疗保险基金补缴情况表》（表十）一式两份。

  4.补缴2011年7月以前或跨此期间社会保险的需同时提供经由朝阳区行政事务受理中心审批的《朝阳区补缴养老保险审核表》及《补缴通知书》。

  5.企业版子系统（五险合一）软件生成个人补缴信息报盘文件。

  参考资料：