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  2020-12-20 09:44 齐晓彤 客户经理

  养老保险15年,医保女20年,男25年.可以在退休后享受医保和退休金.上不够这年数,退休后什么都没有，失业金是上够1年以上,如果失业可以领取失业金，2-3个月/年，各地不一样。公积金没有年数要求，上的越多，退休给的越多。

  好处有这些：
  

  
  “住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.公积金：可以在个人装修或购房时使用的信用贷款，如个人已有住房，房产证件的名字也是个人的话，那么可以申请办理按月支取个人公积金。

  
  "五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.

  
  养老保险：缴够一定年限后可以在退休（男60，女50，女干部55，特殊工种可提早办理退休）时按月领取一定数额的养老金，可领至参保人死亡。

  
  失业保险：单位2%，个人1%农民工不缴个人负担部分。社保规定缴费满一年以上的失业人员可以领取失业救助金，一般至少可以领取三个月失业金。在领救助金期限内，若个人养老保险账户有变动，则失业保险立即停止发放。

  
  医疗保险：一般比例为单位10%，另加大额医疗5元/月;个人2%，按医疗局规定缴够一定时限，便可以报销个人的门诊费用及住院，以及大额医疗部分。目前大部分地区规定缴够25年方可以享受退休医疗保障。

  
  工伤保险：在工作的过程中或者上下班的过程中发生的意外伤害的费用报销。

  
  生育保险：比例为0.8%或3%，全由单位负担。缴费满一年以上的在职职工方可享受。男可以报销节育手术的费用或输精管复通手术的费用，女可以报销怀孕期间的检查费用以及生育时的手术费用和支付哺乳期的补助费用。

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  2020-12-20 09:41 米塞林 客户经理

  这个就得看你交五险一金工资低到什么程度。不交五险一金工资高到什么程度了。如果没高出多少。个人认为。还是五险一金工资低点也可以。希望采纳！！！
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  2020-12-20 09:38 齐晓娜 客户经理

  五险一金一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金。通常会缴纳时间长，总缴纳的金额多，好处越多，如下:

  1、个人缴得越多，单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例，单位缴费是个人缴费的约2倍左右。

  2、社保公积金缴费是免税的，不但缴纳时不扣个人所得税，待遇领取时不扣个人所得税，而且专用账户也不扣利息税；而如果作为工资发给本人，是需要扣缴个人所得税的，存入银行还会有利息税。

  3、缴纳养老保险满足最低年限，达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。养老金可以一直领取到去世，随着社会生活水平的提高而“只增不减”，每年会调整增资，使老年得到稳定可靠保障。

  4、缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销；如果在职缴费累计满足最低年限后，退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费而可以享受比在职报销水平更高的医保待遇。

  5、缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用，生育保险费是完全由单位承担的。

  6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险，通常在商业保险公司是买不到的。

  7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿，不怕一万，就怕万一，尤其是一些重大事故，不用担心小公司拖延支付待遇。而且，工伤保险费是完全由单位承担的。

  8、缴纳住房公积金相当于单位与你同比例地存入一份免税收入，可以提取用于房屋相关用途，如果在职时没有用完，退休后也能一次性取出；住房公积金贷款利率比商业贷款低。

  9、在实行统账结合的养老保险缴费制度之后，社会保险实际缴费年限成为了最有说服力的企业工龄证明。已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明，如证明社会工龄以确认享受带薪年假天数，房地产调控时贷款需要在当地社保缴费一年以上等。

  10、养老金待遇计发由两部分组成，个人账户养老金完全由个人缴费形成，这部分会和银行存款一样存在通胀风险；但基础养老金部分则是和当地社会平均工资、个人指数化平均工资挂钩的，具有抗通胀性；退休后还会随着当地经济水平每年增资。缴得越多，缴得越长，退休后养老待遇水平就越高。

  拓展资料

  五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。 “在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。

  2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。
  

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  2020-12-20 09:35 连丽艳 客户经理

  首先我们要了解五险一金究竟是什么
  缴纳了这么多年的五险一金你是否真的弄明白了。
  社保是社会保险的简称，它包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，也就是大家熟知的“五险一金”的五险，一金是指住房公积金。
  现在有网友提问，社会上一些人老说交养老保险不好，理由是延迟退休来了，社保缺口又这么大，真的到了几十年之后，退休人员未必能拿得到养老金。那么，现在不交社保，不买养老金的人占比有多少，他们将来会怎样呢？
  实际上，按照人社部公布的《2018年人力资源和社会保障事业发展统计公报》，2018年全国就业人员有7.76亿人，而参保职工只有3.01亿人，参保职工约占全部就业人员的38%。
  现在不交社保、不买养老金的人占比这么多，他们的将来会怎样？
  第一，对于那些曾经交过社保，只是由于种种原因，没有交足15年的，只要达到法定退休年龄，可以一次性补齐15年养老保险，然后办理退休手续。退休后享受的待遇都一样，就是不能享受相应的个人账户利息以及国家补贴了。
  第二，对于从来没有参加过职工养老保险，那只能参加城乡居民养老保险代替，它通常是职工养老保险的补充。但是城乡养老保险待遇低，不能满足生活需要。当然，你也不必像职工养老保险那样，交纳太多费用。所以，通常这部分人要有一定的积蓄，这样才能维持基本生活。也可以再买一份商业养老保险来使自己晚年生活过得更好一些。
  第三，如果城乡居民养老保险不能满足生活需求时，60岁左右的退休者，可以通过继续工作来积蓄一点资金，以备70、80岁时使用。在日本由于养老金不高，60至70岁参加工作的老年人有很多。
  实在不行，可以通过“以房养老”的方式，来解决70、80岁时住养老院的问题。当然，如果能得到儿女的资金上的支持是最好的，如果儿女没有抚养能力，那只能选择“以房养老”模式。
  实际上，目前国内参与社保的人数占总就业人数比重只有38%，也就是说大部分人没有参加过社保，而曾经参加过社保的职工，只要到了规定退休年龄，不足15年差额部分，就可以了退休了。
  而对于从来没有参加过社保的群体来说，可以参加城乡居民养老保险，这个待遇要比职工养老保险差远了。
  所以，很多人可以通过继续工作、以房养老，参加商业养老保险等方式来解决养老问题。所以，只要在条件允许的情况下，参加职工养老保险很有必要，它关乎多数人未来养老福利待遇问题。
  而且这个数据也不太精确，在参保人员中也有很多人处于停保状态，实际参保职工中缴费率也只有80%。如果按照这一比例计算，2018年底的缴费职工只有2.41亿，参保缴费率只有31%。
  显然，现在就业人员中不参加社保的人数要远大于参保者。但是，我们认为每个人的社保和养老金都还是要交的。
  一方面，你交了五险一金后，生活就会有保障，而且我们也看到，国家连续15年给退休人员加工资，即使你积蓄很多，安全性也无法与社保相比。而养老金则是每个月都会送到你手里，即使你身边没有任何积蓄，养老金也一直在你的生命中起到稳定的作用。
  另一方面，缴纳社保利国利民，这样每个人对社保提供一份支撑，养老基金才能越做越好，如果大家都不愿意缴纳社保，那国家养老金体系出了问题，那就是大麻烦了。
  与社保有关的常见问题
  一．养老保险要缴纳多少年？
  养老保险个人账户是国家为每个参保人员建立终身记录的个人账户。也就是说，不管你在哪缴费，也不管你是否间断性缴费，个人账户都会累计记录参保人权益，不会清零的。国家规定养老保险至少需要买够15年，中途可断，累计购买满15年即可。达到法定退休年龄后可按你购买的养老保险缴费基数和相关政策领取养老金。
  一般养老保险缴够15年后建议继续缴费，因为缴费年限越长，法定退休年龄后领取养老金也越多。
  二．医保卡里的钱可以提现吗？
  1.个人账户的钱可以提现。医保分两个帐户，个人帐户，医保卡内的钱，可以用来在定点药店买药，也可以用来提现，门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付；统筹帐户，由医保中心管理，参保人员发生符合当地医保报销的费用由统筹帐户支付。
  2.在就医的时候，向定点医院出示医保卡证明参保身份和挂号，该医保报销的部分由医保和医院结算，个人不需要先支付再报销，在结帐的时候，个人自付的部分由自己用医保卡余额支付，不够的可以用现金支付。
  3.住院报销的时候，有个起付线(起付标准一般为上年度全市职工年平均工资的10%，一般为1000至2000)，也就是说起付线的钱需要自己支付，超过起付线的部分才能根据当地医保的规定报销，报销比例各地是不一样的，并且不同的医院和不同的项目也是不一样的。
  4.医疗保险报销的范围和支付的比例，有相关的标准，例如药物、治疗分甲类、乙类、自费等，“报销比例”不同；医院级别不同住院“门槛费”不同；年度内首次住院和后来的住院“门槛费”又不同；在职与退休“报销比例”不同；公务员与非公务员“报销比例”也不同。
  三．没有工作就能领取失业险吗？
  不是的！缴纳失业保险，并不等于就可以享受失业金待遇，有的即使缴纳了几十年失业保险，都没有享受过失业金待遇，领取失业金是有条件的。
  第一，缴纳失业保险满一年以上。
  第二，不是本人主动中断工作的。
  第三，办理失业登记，参加就业培训，有就业愿望的，才可以领取失业金
  四．如何领取工伤险？
  1.工伤认定申请：到劳动局保险科领取工伤认定申请表、工伤申请说明。一般由所在单位办理，若单位不去办理，可以以个人名义申请工伤认定。
  2.劳动能力鉴定、确认申请：在工伤认定后会发工伤认定结论通知书和工伤证，这时可以去社保中心做工伤职工登记后即可报销工伤药费。
  3.工伤社保登记和待遇核准：在劳动局保险科做完工伤认定和劳动能力鉴定工伤等级评定后可以到社保中心做工伤登记和待遇核准。
  4.工伤报销：工伤认定发放工伤证后，并经过社保工伤职工登记即可报销与工伤有关的药费。
  五．生育险可以报销哪些费用？
  1.生育津贴：指社保机构对女职工因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用，生育津贴是产假工资的替代部分，因此，生育津贴与产假工资不能重复享受。
  2.生育医疗费用：指女职工在孕产期内因怀孕、分娩发生的医疗费用，包括符合规定的产前检查及分娩住院期间诊治妊娠合并症、并发症的医疗费用。
  3.计划生育手术医疗费用：指职工放置或者取出宫内节育器、施行输卵管或者输精管结扎及复通手术、实施人工流产术或者引产术等发生的医疗费用。EADING6.公积金
  六．住房公积金如何提取？
  1.农业户口职工，离开所在城市，可以办理销户提取，也可以办理房贷还贷提取，住房装修提取，租房提取等。
  2.城镇户口就只能办理房贷还贷提取，住房装修提取，租房提取等
  七．社保断缴有什么影响？
  社保断缴的影响要从两个方面看——累计性与连续性。
  累计性是指各个险种的累计缴纳年限，社保法规定：
  1. 养老保险需累计缴费满15年。
  2. 医疗保险需累计缴费满20-30年（各省不一）。
  3. 失业保险需累计缴费至少1年。
  4. 工伤保险无累计年限要求。
  断缴对社保的累计性没有影响，只要最后累计起来的年限达到标准，你就可以享受相应待遇。
  连续性是指某个险种在某一期间有无中断，例如：
  1. 大多数省市规定，生育保险要连续缴费至少1年，才可享受相应待遇。
  2. 发生工伤时工伤保险没有中断，方可按规定申请工伤保险待遇。
  3. 在某些省市，买车买房的一个必要前提就是要求社保连续缴纳数年（例如上海要求5年）。
  4.医保断缴的次月不能享受医保待遇。
  社保断缴的影响之处正在于此，破坏了连续性，导致不能享受相应待遇。
  八．换城市工作，原来缴的社保怎么办？
  首先，澄清一个常见的误区——即换城市一定要转移社保。其实并不是说只要换城市，就需要社保转移，要不要转移要看具体情况；一般来说，社保转移只适用以下三种情况：
  · 快到退休年龄，需要抓紧办养老金和医疗保险等手续；
  · 已经确定在该城市退休，不再变动；
  · 新工作地的单位或社保机构，要求一定要进行社保转移。
  如果适用上述几项，那确实应该尽早做转移；但假如不是，真没必要这么早转移。
  为什么呢？这里主要有三点原因。
  1.一线城市养老金高，贸然转移不划算
  大家都知道，同等条件下一线城市的社会平均工资要高于地方城市，因此在一线城市领取的养老金要比其他地方高得多。
  举例：假如你在上海工作15年，缴纳了较高的社保，而你将社保所在地转移到三四线城市后，你最终所收到的养老金是按照社保所在地的额度来分发，就会比你在上海领到的养老金大幅减少。
  2.社保转移并非谁都能转的
  咱们国家政策规定，社保转移对年龄是有要求的：
  男性满50岁，女性满40岁，换城市工作就不能建立新的社保账户了，只能建立临时账户。
  这意味着原先交的社保也不能转移到新的城市，待达到养老金领取条件时，临时账户里的钱，会在退休后，自动归结到你原来的参保地；
  3.异地工作原来的社保账号不会注销
  很多人对有这个误解：即社保账号只属于当地，当我换到异地工作时，就必须重新申请一个社保账号。
  事实上，无论你到多少个城市里工作，原本的社保账号都不会被注销；
  举例：从北京转到上海工作，北京的账户只是帮你停了而不是被注销，你是可以转到上海的。
  小科TIP：在原参保地的社保账户封存后，即便你暂时不想转移社保，也必须把社保、证明等相关材料妥善保管起来，省得日后再想转移时还得往返两个城市补材料。
  综上，社保转移其实每个换城市工作的人都可能面临的事情，如果大家在几个省市参保，那只需要在退休前选择一个平均工资高的养老城市（需缴满10年），把自己的社保转过去就行了。
  九．社保如何补缴？
  补缴的话，你找到新工作的公司肯定是不会帮你去补缴的，因此补缴只能通过自己或代理机构：
  若你是本地户口，你可以自己去社保局填了补缴社保的单子，交钱即可；
  若你是外地户口，你可以请第三方有社保代理服务的企业帮你去社保填写补缴社保申请并缴费
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  2020-12-20 09:32 齐晓娜 客户经理

  我认为一点用也没有。
  五险就是国家挖的坑，利用保险对老百姓进行变相剥削。就像最近的网联一样，国家见第三方支付越来越火，银行逐渐衰落，现在又搞出个什么网联。本来银行利息就低，好不容易盼来个余额宝，国家又出来横插一脚。不管你什么宝，反正转账必须通过网联，这样每笔转账国家又能抽取一定提成，而我们又得多出一些手续费。
  1.虽说保险费企业缴纳大部分，自己只交小部分。但羊毛还不是出在羊身上，谁会傻到花自己的钱给你买保险；不知道国家是当老板傻呢，还是当老百姓好骗？本来我们国家的生活水平就不怎么高，税收却又高得离谱，房价更是一年涨一倍，保险基数又一涨再涨，而工资却几年不见动静，如今还要被保险拉低一半的工资。难道一半的工资还不够养老？第三方保险那么多，难道我们自己不晓得选择性的去买保险？国家的保险又比第三方保险公司好在哪里？
  2.国家再把你们交上去的保险费拿去投资赚钱，拿去炒股票，用你们的钱再到股市里面去搜刮老百姓的血汗钱。不要天真的认为国家都是为了你们好，国家是不会做亏本生意的。另外社保局那么多人也要吃饭，他们上万的月薪谁买单，还不是你们的钱。
  3.虽然养老金还有点用，但在物价飞涨的时代，那点养老金能有多大用处。还有现在人的普遍寿命是70岁，目前男的是60岁开始领养老金，延迟退休方案下发后可能会变成65岁，你能保证自己能活着领完所有养老金吗？另外还必须缴足15年才能享受，没缴满15年虽然能取出来，但也只能取出自己缴纳的那部分，公司帮你缴的那些就不翼而飞了。
  4.医疗保险也并不是所有的药品都能报销的。另外还要全年在门诊看病的钱满1800元、住院费用满1300元才达到报销起点。也就是说如果你一年在门诊看病的钱才1800元，是一分钱都报不了的。所以说小病根本就用不上医疗保险，大病有钱也不见得治得好，与其花钱到医院受罪，还不如花钱让自己享受一下。再说现在又有几个医院是真心为了给你治病的，都是为了自己赚钱。
  5.工伤险只有48小时内死亡才算，要是你死晚了点什么也得不到。就算得到这笔钱，你也不能带去地府花吧。
  6.失业险必须是被企业开除的才能领到钱，还要办失业证，提供一系列的证明材料，跑断腿最终也只能得到一点微薄的赔偿。如果是自己辞职的一分钱也别想得到。
  7.生育险，我只想问你是不是年年都要生孩子。
  8.公积金只要不买房什么用处也没有，将钱放里面还不如存银行的利息高，更别说投资其他的了。还有取出公积金的步骤繁杂，国家的条条款款多如牛毛，不被折磨疯就万幸了。另外，房价的上涨你能说和公积金一点关系没有么？
  9.再说还有几种险不可间断，否则就得不到保障。要知道换个公司上班都有试用期的，很多企业试用期是不买保险的，还得自己缴费。找工作期间的保险费又是谁付？如果以后自己创业又怎么办，什么都得自己交。
  总之，国家的钱不好赚。他能少收你点税，让百姓过得轻松些就已经烧高香了，不要妄想能在国家那里得到什么。某党的口号“打倒土豪分田地”，现在地主打倒了吧，田地谁分到了？全部都变成某党的了。买他一套房，还一辈子的帐，最后却只是买的几块砖瓦，土地还是国家的。
  反正交与不交，自己看着办吧。
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  2020-12-20 09:29 边华涛 客户经理

  5.五险一金有什么好处？

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  2020-12-20 09:26 齐敦益 客户经理

  众所周知，越来越多的人都希望自己可以缴纳五险一金，我们为什么要缴纳五险一金呢?缴纳五险一金有哪些好处呢?

  五险一金是雇主为工人提供的多种保护措施的常用术语，包括退休金保险，医疗保险，失业保险，事故保险，生育保险和房屋抵扣基金。

  通常支付五险一金的用途是什么？

  五险一金

      实际上，我们为五险一金，但是许多人不了解它的作用，但就我们个人而言，我们无法分开。有一些优点，但是在实践中效果很好。

  从养老金的角度来看

      养老保险的目的是帮助您将来获得养老金。然后，在获得养老金待遇后，您可以终身使用该养老金，因此这是参加养老保险的目的，并且可以保证以后的基本退休金。相反，如果您不参加养老保险，将来将无法获得养老金，因此您不能保证以后退休。

  生育能力

  除了养老保险之外，还有医疗保险，失业保险，意外保险，生育保险和其他保险，因此您可以分别享受治疗。

  作为女性雇员的怀孕保险:在分娩时享受生育保险的报销，并且您可以在产假期间充分享受生育津贴，因此，如果您不参加，您将获得孩子的外科手术费用报销。产假期间没有产假津贴。

  住房公积金

      另一个特殊情况是住房减免基金。住房扣减基金不是法律义务，因此某些公司可能没有公司，但是如果您有住房扣减基金，则可以享受抵押贷款。扣除的贷款利率相对较低，仅为3.25％，但是如果您没有住房减免基金，则只能通过商业银行借款，商业银行贷款的利率约为5.2％，这是基准利率。银行贷款远高于普罗维登斯基金的贷款，因为在贷款过程中，这些利率很可能会继续上升。