其他回答(共7条)

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  2020-12-09 09:52 连亚琴 客户经理

  员工离职，公司如何办理社保退保？需办理什么手续的回答如下：

  1、方法：

  1）首先去公司相关部门领取相关社保资料，填写复印等，留备份信息。

  2）注意资料齐全，由养老、失业、工伤基金管理中心按有关政策规定打印个人账户一次性支付审批表；

  3）由主管局长签字后到中心财务室核报。服务承诺：对企业和个人办理抚恤金、丧葬费、个人帐户支付，手续齐全，即时办理。承办机构：养老、失业、工伤保险基金管理中心。

  2、所需材料：养老保险手册；身份证原件及复印件；退保申请及相关证明材料。

  3、注意事项：

  1）社保非因以下情况不得退保退费。达到退休年龄，未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付)；参保人因故死亡（个人缴费部分及利息）；参保人出国定居（个人缴费部分及利息）；退休后死亡，个人帐户尚有余额的（个人缴费部分及利息）。

  2）退个人账户人员范围。在职死亡；家住农村的参保人员；退休后死亡人员个人账户养老金没有领完的人员；重复参保的人员。这些都是需要注意的，避免浪费时间。
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  2020-12-09 09:49 赵颖贤 客户经理

  不可以退保，已发66号文规定不可以退保，只能转移，顺便说一句，跨省转移社会统筹账户只能转12%，个人缴纳部分全部转移走，因为涉及到将来的养老金待遇发放问题
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  2020-12-09 09:43 齐明柱 客户经理

  员工的辞职报告，带好公章，去社保填份减员表格 (如果离职员工是09年2月前入你们公司的,还需要带好该员工当初进你们公司办理社保增员手续的招聘录用登记表,就是员工参保的档案资料););)
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  2020-12-09 09:40 章要在 客户经理

  员工的辞职报告，带好公章，去社保填份减员表格
  (如果离职员工是09年2月前入你们公司的,还需要带好该员工当初进你们公司办理社保增员手续的招聘录用登记表,就是员工参保的档案资料););)
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  2020-12-09 09:37 黄益汉 客户经理

  社保一旦缴纳是不能申请退回的，我国社保法规规定从2010年1月开始养老保险今后不得办理退保。
  社保退保问题有严格的条件限制，仅以下情形可以退保：
  (1)参保人员达到退休年龄而未缴满15年;
  (2)重复参保且结束劳动关系的可退保;
  (3)参保人员出国定居;
  (4)参保人员死亡。
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  2020-12-09 09:34 赵顺铃 客户经理

  你好 关于你的问题需要分开回答
  1.现在国家新出台的社会保险法规定 不到法定退休年龄是不允许退保的 除非是你达到法定退休年龄 但你的社保缴费年限不足15年的 在办理退休时可以选在将剩余年限补缴齐 之后办理退休 每月享受退休金 也可以选择将已经交纳的养老保险的个人部分提取出来 今后不享受退休待遇。
  2.我个人觉得你在深圳那边的社保没有必要退掉 因为现在国家实行的是社会保险累计方式 即你在一个地方缴纳过社会保险 后来到其他地方工作又重新交纳社会保险后 那么你的社会保险年限和交纳比例是可以累积的 如果你在深圳那边选择退保的话 那么将来到你退休的时候你的工龄就会少了 对你的退休金影响是很大的
  不知回答是否满意 要是有什么不清楚的地方 可以再问我 要是满意申请加分啊！
  补充回答：你不用转 以前可以转移保险的时候也只是本省内可以转 现在新的社保法出台之后 规定社保缴费记录是可以全国通用而且是可以累积的 也就是说当初你在深圳缴纳的社会保险的年限及基数和现在缴纳社会保险的年限和基数是可以加在一起计算的 只是需要你将原来在深圳的保险手册保管好就行 等你将来办理退休的时候一起交给你们当地的社会劳动保险事业处即可！
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  2020-12-09 09:31 齐景岳 客户经理

  在每个月初地税申报的时候减员就行了，再帮新增加的员工增册，这些是会计人员做的事，但是帮员工交的钱是退不回来的，因为社保局规定退保必须本人亲自去退的。