太平洋保险人寿保险公司综合内勤具体工作内容...

太平洋保险人寿保险公司综合内勤具体工作内容是什么
管爱娟 来自: 移动端 2020-02-25 19:38

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2020-02-25 23:53最佳答案

我原来就干过 所谓综合 就是什么都干 大事小情都归你管 主要还是柜台的工作 接待 保单的录入之类的 向客户解释保险条款什么的 很锻炼人的 难得的学习机会 受益终身

其他回答(共7条)

  • 2020-02-26 00:47 赵飞虹 客户经理

    你好,我在深圳做保险,关于你的问题,我看法如下,仅供参考:
    1)保险公司内勤里平时工作内容:文职,电子文书处理,资料整理,客户后援。
    2)具备条件和知识:熟悉保险相关知识、有一定的保险行业经验。
    3)学历要求:大学本科(全日制)或以上学历,条件优秀者可适当放宽。
    4)福利待遇: 薪酬福利: 1、底薪+补贴+奖金+福利(1000.-以上),签订正式劳动合同。2、养老、医疗、失业、工伤、生育五险和公积金。视具体地区及营业部实际情况而定。
    祝工作开心!
  • 2020-02-26 00:44 齐敦禹 客户经理

    您好,hawkllj ,很高兴回答您的问题
    首先,您的第一个问题保险公司就太平洋而言不存在有正式编制这样的说法,只存在有正式员工,是在您转正后就属于公司正式员工,因为保险公司的人员流动性较大,所以没有正式编制这样的说法,实习期间双向选择。
    其次,您属于内勤员工,因为您面试的是营运部门,部门经理都要进行面试的,这个是肯定的,所以您的第二个问题营运部经理来面试您是很正常的。部门经理就是整个部门的第一负责人,负责管理整个营运部门。
    注意一点,您是面试的是分公司的内勤还是中支公司的内勤,如果是分公司内勤的话估计您还要经过一次面试,就是人力资源部门的面试,就需要提前准备一下,不过就是走个形式,因为如果您的部门经理决定要您的话,人力资源那边都会尊重部门领导的意见的
  • 2020-02-26 00:41 赵风英 客户经理

    分为组训,日常早会,产说会主持
    讲师,负责培训新员工
    营服经理,负责销售督导,人员,业绩追查,核定....
    总经理,负责公司运营
    综合内勤,负责日常事务,文件传发,组织协调会议
    分区经理,负责分区任务追踪,人员招考....
    续展专员,负责孤儿保单及续保催促
    前台保全工作,负责咨询,业务更改及办理
    ......
  • 2020-02-26 00:23 齐晓怡 客户经理

    呵呵,花钱进去做管理人员?那你就是花钱买忽悠!
    现在保险公司招人,都知道大家不愿意当业务员出去买保险,于是打出各种各样的名头,什么组训啊,文员啊,讲师啊,储备干部,管理干部。其实都是挂羊头卖狗肉的勾当,美其名曰“招聘话术”,其实招的就是业务员!
    内勤其实不是一个严格的岗位名称,而是与外勤相对应的一类岗位的总称。内勤可以分很多种,比如运营部员工,人管,文员,组训,讲师,财务,这些岗位说起来都可以算内勤,而工作内容相差其实很大。比如文员,就是做做表格整理整理资料数据什么的,运营部主要就是负责保单的录入扫描以及基本的前台接待等等,人管么就是负责人力资源的管理,讲师则是就自己负责的内容,比如开单技巧啊,保险组合的设计啊,等等,向新进员工做一些理论和实战上的辅导。所以说内勤的范畴是很大的。
    保险公司内部的“官儿”很多:主任啊,高级主任啊,经理部经理啊,总监啊,很多。这些都可以算是管理人员,因为他们手下都管着或多或少的低级业务员。但这些都不是内勤,而是外勤,属于高级业务员,他们自己都不是内勤,享受不到内勤的待遇,更没有权利去录用内勤。一般来说,保险公司市级的中心支公司老总都没有权力直接录用内勤,而需要经过省级的分公司审批。如果你的面试官挂的是上面这些高级业务员的头衔而跟你许诺内勤的岗位和待遇,直接当他扯淡就可以。不信你可以让他们把自己的工资条拿出来看看,你看看上面可有五险一金的扣款内容。保险公司的内勤绝少对外招聘,文员这样没啥技术含量的岗位都是内部消化,组训这样高要求的内勤则通常由外勤转岗。一般人想去保险公司做内勤基本不可能,凭啥别人去都是做业务拉保单而你就坐办公室呢?
    很多人都是冲着内勤的岗位去保险公司应聘,面试的时候面试官也会信誓旦旦肯定是内勤岗位,但等保险从业资格考完都会被告知没有内勤内勤编制,要从外勤做起等等。保险公司永远都有招聘内勤的广告,但等你去应聘了总是没编制了。
    如果你也想做这样的“管理干部”,可以,没问题!首先,你自己开单,有保费进账,而且要是大额保单;其次,你不断找人来在你手下做保险,也开单;第三,你找来的人自己也不断找人。这样一张蜘蛛网越做越大,你也就可以当管理干部了。不过这样的管理干部不用花钱的,只要你有保单,有增员,谁都可以做。
    当心点儿,别被忽悠!
  • 2020-02-26 00:20 齐春敏 客户经理

    我这么给你说吧,不管内勤做什么方面的工作,但对于你而言,你从未接触过保险,是根本不可能做内勤的
    保险公司和传统行业不一样。传统行业可以销售是销售,来个什么都不懂的人也可以做内勤慢慢学。但是保险不是,内勤全都是从外勤发展起来的,因为这样,他们会对保险的所有流程,及公司文化体系都十分熟悉了解
    在保险公司从业的内勤,可以说,没有一个是什么都不懂的就可以进去。当然,除了前台,那是一般没有什么技术含量的,就是接个电话,整理一下文件,找找人什么的
    公司的内勤,压根没做过保险的,是肯定没戏的。如果有人给你说可以白板进去,那就是骗你的
  • 2020-02-25 23:50 樊成钢 客户经理

    不知道太平洋的个险综合是干什么的,我在中国人寿的个险。保险公司应该都差不多,可以确定的是肯定不是senge1891回答的那样。因为很明确是个险渠道的,他说的那些活都是客户服务中心的,怎么可能让个险的去干柜面的活?!反正我们这的个险综合主要负责代理人的管理,工号的配发,展业证的换发以及代理人佣金的核算和发放,还有一点就是个险各种奖励方案的兑现。就这些吧,希望可以帮助你。
  • 2020-02-25 23:47 黄益民 客户经理

    综合内勤挺忙的,给业务员领保单,核对业务员交上的投保单,合格的话统一送到分公司,整理公司各个险种的销售资料,等等~~
    太平洋保险我做过,我们公司的内勤忙得不得了
    偶尔周末要加下班。不过待遇比较稳定,五险一金。
    但是一般内勤是从外勤的员工总选过来的,很少从外部人来选的。因为外勤员工都是考过保险代理人资格证的,都比较懂,招聘一个外行,还要单独培训,他们是划不来的
    估计你去了,他也会动员你做销售的
    你可以抱着试试看的心理去看一下,如果他们动员你做销售,而你又不想做,就可以拒绝他们。

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