其他回答(共7条)

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  2019-12-11 15:48 齐晓峰 客户经理

  职工调动工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。
  1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移；
  2、如果在统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。
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  2019-12-11 15:45 齐春影 客户经理

  公司交了社保但是自己没有去银行办理社保卡，只需要去社保局办理社保卡即可。

  社保卡可以本人携带身份证或者单位统一办理申领，办理地点是社会保险事务中心（社保局）。
  另外，社保卡可以询问单位的人事，因为员工享有知情权。

  只要设立了社保账户就可以交钱进去的，缴纳社保跟是否有社保卡没有直接关系。社保卡制作需要一定的时间，所以现实情况是社保交了以后才能领取到社保卡。

  符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道（镇）社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡。申领时需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明）等相关资料 。

  扩展资料：

  社会保障卡的办理，因保障群体的不同，在流程上有所不同，城镇职工首次办理社会保险卡的，应由用人单位先到地税部门办理完参保人员投保登记手续的一定工作日后，再到所属的市或区级社保中心办理社会保障卡制作手续。

  符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道（镇）社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡（包括学籍卡）。

  申领时需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明）等相关资料，咨询电话是12333。

  参考资料来源：

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  2019-12-11 15:39 赵飞行 客户经理

  公司给员工交社保应有有社会保险登记证，公司应该发个社保卡给交了社保的员工。

  新增人员办理参保2个月后，带单位社会保险登记证、代领人身份证到发卡银行领卡（续保的继续使用原来持有的IC卡）。

  此次社保卡办理只针对参保单位和参保社区，由单位和社区统一办理，参保人员需要到所在参保单位和参保社区办理社保卡。

  《社会保险法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

  扩展资料：

  《社会保险法》第七十四条规定，社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据，有关单位和个人应当及时、如实提供。

  社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。

  社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。

  用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

  参考资料来源：

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  2019-12-11 15:36 车广东 客户经理

  看出来你是个办事很认真负责的专员，前期事项做的很完美，余下的就不太复杂了。
  楼上两位老师都没有说完整，在下补充一些：
  对上海户籍的员工你就不必操心了，有他们自己到街道社保中心（或社区事务受理服务中心)社会保障卡，因为要拍照所以必须自己去办。
  对外地户籍员工你就再关心一次吧，当社保中心从公司账户内扣款成功后，请携带公司介绍信和员工个人的登记备案名单到区级医疗保险中心（不是社保中心哦）领取“上海社会保障卡（医保专用）”，每人一张无需拍照，同时领取一本“门急诊就医记录册”（病历卡），回去发给员工就行了。当月缴费次月15日后开通使用，可以看病或购药。领卡前最好先和医保中心电话联系一下，先行预约，避免与其他公司同期，可节省不少时间，如果你实在很忙的话，也可以让员工自己带身份证去领卡、册。
  “养老保险个人账户结算单”：有社保中心在每年7月邮寄到员工登记的地址处。
  “就业失业登记册”：上海户籍员工在失业期间自己到街道社保中心（或社区事务受理服务中心)办理，缴费满一年的可以领取失业金。由于此项政策出台未满一年，外地户籍人员能否领取失业金目前还没有实际操作过，要到7月以后才能有实例出现，现在无法准确回答你了。
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  2019-12-11 15:33 齐显峰 客户经理

  首先要去公司所属的区社保中心给单位开户，带上营业执照，代码证、税务登记证，法人身份证、经办人身份证过、公章等，开户后会有一张工商银行的借记卡，这就是用来给员工缴纳社保的。
  先到职介所为员工办理录用手续，然后去社保中心为员工办理养老金的手续，不过这些都可以在网上办理，你去职介所或社保中心(因为忘了是那个部门了）申请一个网上办理的密码，带上营业执照等资料，有了密码就可以在12333网站上办理员工的录用、离职以及养老金的转入和转出，都不需要去职介和社保了，很方便。只是在办理员工辞职后，还需要去职介所办理一下员工档案的转出。
  每月按照社保寄来的缴款通知单，在10号之前把应缴的款项用贷记凭证划入那张工行的卡里就可以了，社保会自动扣款的。
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  2019-12-11 15:30 龚小芝 客户经理

  社保卡可以本人携带身份证或者单位统一办理申领，办理地点是社会保险事务中心（社保局）
  目前社保和公积金都有电子账户，可以携带身份证去社保中心查询账户信息并打印缴费记录单，也可以登录官网12333，进行自主查询（公积金可以关注微信公众号进行账户查询，上海市是这样，可能有例外的城市）。
  另外，这个你可以询问单位的人事，关于自己公司员工的福利问题他们应该是最清楚的，而且员工享有知情权。
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  2019-12-11 15:27 龙安隆 客户经理

  是这样的，你们给员工交付的社保是地税局代扣的，然后要去地税局开通一下，然后和银行签订份协议，这样第二个月起地税就可以在你们的公司账户上代扣社保金了。给地税报税的时候也要有张社会保险费的报表的，。还有你可以在社保中心和地税开通晚上办理业务的功能，这样以后办理人员增设，还有地税的报表申报之类的就可以直接网上申报 了