其他回答(共7条)

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  2019-05-11 10:15 齐晓彬 客户经理

  平安福保障高，保障范围广，可保80种重疾。
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  2019-05-11 10:12 赖鹏博 客户经理

  首先要知道终身寿险（分红型）赔什么：
  一，身故保险金。被保险人身故，我们按保险金额给付“身故保险金”。（也就是说，被保险人发生死亡时，才会获得赔偿）
  二，分红。在本主险合同有效期内，我们每年根据分红保险业务的实际经营状况确定红利分配方案。保单红利是不保证的。（也就是说，保险公司赚了钱就有红分，不赚钱就没得分）
  这款保险就保这两项责任（当然，还要看你有没有附加险，附加险的问题这里就不谈了）
  希望能帮到你！
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  2019-05-11 10:09 赵风英 客户经理

  1. 51的年龄，在投保保险产品选择上，说实话，有点尴尬。

  2. 平安护身福是一种选择，但是个人认为，非最佳。

  3. 个人建议，健享人生B，没有太大意义。即使没有医保的情况下，个人感觉，意义也不是很大，未来如果发生理赔，可能还会对其他保障责任产生影响。而且，本规划，一会A一会B，完全混乱，值得重新讨论和商榷。

  4. 意外可以适当的多投保一些。

  5. 住院医疗，很实用。

  6. 个人推荐产品，是平安福，纯消费的终身寿险，同等条件下的保障，保费会便宜不少。

  7. 同时，对于主线和重疾之间的配比，就不建议差额了。

  8. 投保之前，要分析，已有的保障，比如社保，不要重复投保。看看之间的缺口到底是什么？什么才是需要转嫁出去的必然风险。

  9. 投保之前，要估量出保费支出份额，基本上的建议，量入为出，个人年收入的15%左右，但是，投保行为是一个家庭行为，所以，要考虑很多的具体因素，在保费支出上。

  10. 保额的要求，基本也就这样了，再高，就要接受体检了。

  
  

  意见，仅供参考。。

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  2019-05-11 10:06 齐智善 客户经理

  1.适合的购险年龄，选择范围相对宽泛。
  2.保费的支出，应为年收入的10%—15%，保额设定为年收入的6-10倍，为宜。但应具体问题具体分析。
  4.是否有社保，请关注其中得到医保和养老。
  5.在社保的前提下，规划商业保险，重点放在意外和重疾上。社保和商业医疗险，不能重复报销，谨记。
  6.同时关注家庭成员的保障问题，尽可能的保障好身边的人，做到家庭全面保障，否则保障失衡，保障的意义也就缺失。
  7.尽可能的优先规划家庭主要收入来源者的保障问题，这很重要。
  8.推荐：平安护身福分红保险、平安智胜人生万能保险，平安福终身寿险。。
  9.个人建议还是和代理人之间广泛有效的交流，毕竟，面对面的交流最直接有效。必要时，也可直接拨打相关保险公司的客服电话，求证咨询。
  祝好！
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  2019-05-11 10:00 辛培刚 客户经理

  和平安福同样是高保障的终身寿险，但是比平安福多了一个每年的分红。建议您还是购买平安福为好，平安福是国内首款定价利率4.25%的产品（意思是在同样保障的情况下，这个费用是最便宜的）并且在2014年推出后，每年都根据市场变化，在持续的升级。以后将是平安的主打保障类旗舰产品，永不过时。
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  2019-05-11 09:57 齐景宪 客户经理

  平安护身福是终身寿险，分红保险。
  由于是保障型分红产品，并没有生存金的领取功能。
  分红是可以随时领取的，但是，护身福产品特性中，基本建议客户分红领取方式，是交清增额，以增加保单规划的保障功能。
  如果客户确定关注的是分红的领取，领取方式，在投保之前，一定要选择累积生息才可以。
  但是，必须说明，护身福分红型终身寿险的主要功能是保障功能，而非领取。
  祝好！
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  2019-05-11 09:54 黄百猛 客户经理

  护身符是款保障带分红的产品，现平安公司的热销产品平安福16