公司简介

宁波银行股份有限公司（以下简称"宁波银行"）成立于1997年4月10日，是一家具有独立法人资格的股份制商业银行。2006年5月，宁波银行引进境外战略投资者－－新加坡华侨银行。2007年7月19日，宁波银行在深圳证券交易所挂牌上市（股票代码：002142），成为国内首批上市的城市商业银行之一。2007年5月18日，上海分行正式开业。到2014年9月末，宁波银行已拥有237家营业机构，其中10家分行，分别为上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴分行，1个总行营业部，226家支行。

近年来，宁波银行积极推进管理创新和金融技术创新，努力打造公司银行、零售公司、个人银行、信用卡、金融市场、票据、资产托管、投资银行八大利润中心，实现利润来源多元化。到2014年9月末，全行总资产5379.20亿元，各项存款3070.60亿元，各项贷款2009.51亿元；资本充足率12.16%，核心一级资本充足率10.01%；不良贷款率0.89%，拨备覆盖率241.12%。1-9月实现净利润45.84亿元，每股净资产10.05元。宁波银行为中国银行业资产质量好、盈利能力强、资本充足率高、不良贷款率低的银行之一。在英国《银行家》杂志评选的2014年度"全球1000强银行"及2014年度"全球银行品牌500强排行榜"中，分别位居全球第220位和264位。

完善的公司治理架构

建立了以股东大会、董事会、监事会、高级管理层组成的公司治理结构，形成了良好的经营机制。作为公司治理的核心，宁波银行董事会是最高决策机构，下设六个专门委员会，并实质性地参与宁波银行战略和业务决策，由此提高了公司治理的质量和效率。这是宁波银行过去几年取得快速发展的重要制度保证，也将从管理体制上确保未来几年长治久安和高效运行，是核心竞争力的重要体现。全行在董事会的领导下，价值取向明确，以客户为中心，为股东创造最大的价值。

高效的业务管理流程

近年来，宁波银行实施了业务和管理流程的改革，不断致力于建立扁平化的管理体系和垂直条线管理模式，以加强管理、提高运营效率。而战略投资者新加坡华侨银行的引入，使宁波银行有了学习国外先进银行管理经验的直通窗口和交流平台。进一步整合业务和管理的运行体系，完善组织架构，加强条线管理，不断提升管理水平和市场竞争力。

明确的目标市场定位

多年的经营实践，使宁波银行在市场上逐步形成了自身的经营特色和竞争优势。以"了解的市场，熟悉的客户"为基本市场准入原则，坚持"门当户对"的经营策略，强化以中小企业为主体的公司业务市场定位，同时积极拓展中高端个人业务，着力推动中间业务、资金业务的发展。

缜密的风险控制体系

通过风险管理和内部控制流程再造，运用较为先进的风险控制工具，进一步完善风险管理的架构，建立了较为全面、独立和集中的风险管理和内部控制体系。从而确保宁波银行风险管理和内部控制的有效性。

专业的人力资源团队

贯彻以人为本的理念，通过制度建设和环境塑造，吸引、培养、留住优秀人才，实现银行与员工的目标协调和共同发展，为银行创造价值。形成了一支具有较高综合素质、专业门类齐全、有较强竞争能力的员工队伍，以及良好的人力资源管理文化和机制。不断拓宽招聘渠道，完善招聘程序，建立了招聘高端人才的特殊渠道。与新加坡华侨银行合作，实施了"五年百人计划"。与台湾金融研修院合作创办宁波银行大学，为银行发展目标的顺利实现提供人才保障和智力支持。健全的考核激励机制和薪酬体系，有效激发了员工的积极性与创造性。

先进的IT技术支撑

多年来，宁波银行牢固树立科技就是第一生产力的理念，在IT管理、应用架构、系统开发、生产运行、风险与安全管理等方面积累了宝贵的经验，形成了自己的核心科技优势。IT体系架构不断优化，总体上划分为渠道应用层、客户信息及关系管理层、处理流程层、产品层、管理与风险控制层等五个层次。在渠道、产品、流程、风险管理和财务等业务领域建立了关键业务系统，为业务运营、对外服务和业务管理提供了有力的支撑。

以人为本的企业文化

宁波银行一直以来十分注重企业文化建设，在不断的经营管理实践中逐步确立了"诚信敬业、合规高效、融合创新"的企业文化，塑造全行统一的价值观和经营理念，规范全行的经营行为。作为一家中外合资银行，要保持良好的开放性，营造宽容的、和谐的、奋发进取的环境，善于调动各级员工的积极性和创造性，善于融合吸收各类优秀人才、先进文化和经营理念、管理技术，不断地进行变革和创新，努力提升自身的竞争力。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。面对新的竞争形势，自强不息的宁波银行人将一如既往地秉承"诚信敬业、合规高效、融合创新"的理念，以改革的精神、开放的心态、坚定的信念，努力把宁波银行打造成一家令人尊敬、具有良好口碑和核心竞争力的现代商业银行。

企业文化

诚信敬业

信誉是银行的生命，信誉直接关系到银行的价值，诚信是我行的品格准线，也是员工最为基本的品格和职业操守，有三层要求，一是对银行的整体要求；二是对管理者、对每位员工个体的品格和人格的要求；三是对我们经营每项业务的道德要求。而敬业是各级员工的基本职业素养，要求我们以明确的目标选择、正确的价值观、积极的工作志趣、认真负责的态度，做好每一项工作。

合规高效

是我们必须一以贯之、积极实践、矢志追求的经营作风和理念。我们经营管理的环节和过程、各项业务的开展首先必须确保依法合规、严谨精细、风险可控，在此基础上，确保各项业务高效运行、高效决策，同时追求最好的效果、取得最好的效益，为股东创造更好的回报。

融合创新

是我行经营管理氛围和精神风貌的总体要求。有两层意思，对银行整体、对经营团队来说，作为一家中外合资银行，我们要保持良好的开放性，营造宽容的、和谐的、奋发进取的环境，善于调动各级员工的积极性和创造性，善于融合吸收各类优秀人才、先进文化和经营理念、管理技术，不断的进行变革和创新，努力提升自身的竞争力；对员工来说，相互间相融信任，善于协作，善于与不同的人一起和谐相处，友好共事，同时要善于学习、积极进取、不断创新。

诚信敬业是维护我行信誉、确保我行合规高效经营的基础，合规高效是对我行各项经营活动的要求，融合创新是我行寻求更快更好发展的动力。

主营业务

经营范围：

吸收公众存款；发放短期、中期和长期贷款；办理国内结算；办理票据贴现；发放金融债券；代理发行、代理兑付、承销政府债券；买卖政府债券；从事同业拆借；提供担保；代理收付款项及代理保险业务；提供保管箱服务；办理地方财政信用周转使用资金的委托贷款业务；外汇存款、贷款、汇款；外币兑换；国际结算，结汇、售汇；同业外汇拆借；外币票据的承兑和贴现；外汇担保；金融衍生产品交易；经中国人民银行和中国银行业监督管理委员会批准的其他业务。

经营特色：

完善的法人治理结构，保证经营团队全身心经营好企业；良好的股权结构，构成了健全的法人治理结构，保证经营团队全力以赴做好银行；作为宁波市一家具有独立法人资格的股份制商业银行，在经营决策方面具有较大的自主性，可以根据市场状况快速作出反应，具有决策快、服务效率高的突出优势，提高了在竞争中的环境适应性；实行管理层和员工持股，建立长期激励约束机制。

服务网点

到2014年9月末，宁波银行已拥有237家营业机构，其中10家分行，分别为上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴分行，1个总行营业部，226家支行。

常见问题

Q：公司网上银行有哪些功能？

A：公司网上银行涵盖账户管理、收款付款、国际业务、投资理财、融资业务、集团服务、票据中心七大功能平台。具体请查看宁波银行网站－>公司银行－>重点推荐－>公司网上银行。

Q：公司网上银行有几个版本？

A：公司网上银行分为三个版本：普通版、标准版和专业版，其中标准版又分单人操作版和双人操作版。

Q：我公司适合开通公司网上银行的哪个版本？

A：① 只需要查询账户、不操作业务的客户可开通普通版；

② 财务人员数量有限，内部授权流程较短的广大中小公司客户可开通标准版；

③ 需要特色业务，内部授权流程多样化，对账户分配、业务管理有个性化需求的公司可开通专业版。

Q：网银开通后，需安装什么软件？

A：进入宁波银行网页，客户登录专区－>企业网上银行－>下载中心－>选择“企业银行－>软件下载”，请根据提示下载安装“企业证书管理软件”、“签名控件”和“安全站点认证工具”用于安全认证 ，下载“批量转账文件编辑工具”用于编辑批量文件（如需）。

Q：如果登录网银时，页面出现空白或者点击提交按钮时，没有反应，怎么办？

A：① 使用IE8浏览器的用户可能会出现这种情况，点击浏览器工具—>兼容性视图选项，出现勾选标记；进行兼容性视图设置：工具—>兼容性视图设置—>添加此网站—>输入宁波银行网址：www.nbcb.cn或者www.nbcb.com.cn—>添加。

② 使用其他版本浏览器的用户如果出现这种情况，尝试删除历史记录等临时文件。

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